В Управление Гострудинспекции по Саратовской области пожаловался работник ООО "Нива".
Инспекторы проверили организацию и установили нарушения: в трудовом договоре заявителя не установлены дни выплаты зарплаты, условия оплаты труда (размер оклада), жалование выплачивается реже, чем раз в полмесяца; имеется задолженность по зарплате в размере 70 тыс. руб. перед 20-ю работниками, выплате отпускных (100 тыс.) перед 15-ю работниками и по расчету при увольнении в размере 280 тыс. перед 12-ю чел.; не выплачена компенсация за задержку выплат; зарплата заявителя частично выплачивалась продуктами без письменного заявления работника.
В отношении юрлица и директора составлены протоколы.
Работодателю предписано устранить нарушения, погасить задолженность "в короткие сроки".