Трудящиеся Саратовской области стали чаще уходить с работы по собственному желанию. Об этом сообщает платформа hh.ru.
В третьем квартале 2023 года 72% участников опроса сказали, что с последнего места работы они уволились по собственному желанию, это самый большой показатель в регионе с начала года - во втором квартале таких ответов было 66%.
Меньше стало уволенных и из-за реорганизации компаний - 8 против 10%. Немного выросло число тех, кого уволили по сокращению штата - 9 и 8%.
Чаще других меняют место работы по собственной воле юристы (75% представителей этой профессии), рабочий персонал, работники общепита и туризма (по 74%); по сокращению штата - в сфере безопасности (16%) и HR-специалисты (15%); из-за реорганизации компаний - топ-менеджеры (16%); в виду невыполненного плана - работники частных медицинских организаций (3%), автобизнеса и туризма (по 2%)
По "собственному" чаще всего уходят сотрудники до 24 лет (76%). Среди "55+" таких 48%, но они чаще (в 18% случаев) теряют работу из-за реорганизационных процессов в компании или обновления руководящего состава. Из-за сокращения штата в этом году чаще всего страдают сотрудники от 35 до 44 лет.