-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
Новости
увеличить шрифт
- A
- +A
- +A
На выездном заседании коллегии министерства промышленности директоры Саратовских предприятий познакомились с отлаженной кадровой политикой Саратовской Табачной фабрики
- 11:12, 22 ноября 2000
- Комментариев[0]
Научила ее этому компания "Бритиш
Американ Тобакко", в состав которой, к счастью для себя, и вошла Саратовская
Табачная. Кадры решают все - к этой мысли наконец-то стали приходить
руководители больших и малых производств.
Хорошими специалистами, как известно, не рождаются. Кадры нужно готовить
растить и лелеять. Этот принцип и положен во главу угла системы мирового
производства, успешно усвоенный Саратовской Табачной.
А учили Саратовскую Табачную тому, что ответственность за качество должен
нести каждый работник персонально. Потому и подбирать кадры нужно с умом, и
в соответствии с четкими требованиями для каждой вакансии. И уж если приняли
специалиста, не жалеть денег на его дальнейшее обучение. Кстати, о средствах.
Обучить работника мало - после этого его еще нужно удержать. И
простимулировать желание работать. Стимуляция, на фоне общего фона, видимо
столь интенсивная, что работники министерства попросили не смущать директора фабрики
меркантильными вопросами.
Картина предыдущего дня
В центре города временно закрывается перекрёсток с активным движением
В городе открывается бесплатный музей
Перевернулся катер с детьми
Женщину увезла скорая после столкновения "Весты" с "Порше Кайен"
Капитан полиции обманом завладела домом и машиной несовершеннолетней сестры. Приговор
Еще новости
-
Вчера, 17:45Новости
-
Вчера, 17:26Новости
-
Вчера, 17:25Новости
-
Вчера, 17:04Новости
-
Вчера, 17:00Новости
-
Вчера, 16:16Новости
-
Вчера, 15:21Новости
-
Вчера, 15:20Новости
-
Вчера, 15:14Новости
-
Вчера, 14:52Новости
“Следствие ведут овечки” или Кто прикончил Хью Джекмана. Заметки киномана
Это кино для тех, кому хочется посмотреть с ребёнком доброе, душевное и неглупое детское кино, а также для тех, кто ностальгирует по детским фильмам годов так 80-х.
