Новое Соглашение отличается от действующего тем, что содержащиеся в нем обязательства сторон социального партнерства впервые разработаны в условиях регулирования социально-трудовых отношений через коллективные договоры и соглашения в соответствии с Трудовым кодексом и соответствующим федеральным законом.
Документ состоит из семи разделов, посвященных развитию социального партнерства и экономики, стимулированию производства и предпринимательства, повышению уровня жизни населения и улучшению условий труда, охране труда и экологической безопасности, вопросам социальной поддержки населения, охране материнства и детства, проведению согласованной политики в сфере обязательного пенсионного страхования.
Впервые в проект Соглашения включен раздел "Развитие трудовых ресурсов и обеспечение занятости населения", где прописаны обязательства сторон, направленые на системную подготовку кадровых ресурсов, на снижение уровня безработицы через создание необходимых условий для подготовки, переподготовки, повышения квалификации персонала, создание и сохранение рабочих мест.
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
