По данным Росстата, на август среди безработных 16,9% - люди в возрасте 50 лет. При этом некоторые эксперты утверждают, что "проблемы с трудоустройством старшего поколения - это заблуждение". Президент кадровой компании SuperJob Алексей Захаров уверен, что "работодатель в первую очередь ориентируется на квалификацию кандидата. В масштабах страны проблему трудоустройства людей возраста "50+" не существует".
В 2004 году глава Минздравсоцразвитий на тот момент Михаил Зурабов предлагал повысить пенсионный возраст на 5 лет на добровольной основе. А тем, кто согласился бы работать дольше, Зурабов хотел приплачивать 15% к расчетной пенсии за каждый год дополнительного стажа. Тогда предложение чиновника не поддержали. Сегодня, по данным некоторых опросов, россияне позитивно реагируют на идею поработать подольше.
69% опрошенных компанией SuperJob выступают за отмену пенсионного возраста. Единственное условие - сохранение пенсии с 55 лет для женщин и с 60 - для мужчин. Население, по мнению экспертов, хочет получить рычаг против работодателей, которые наступление пенсионного возраста используют в качестве повода, чтобы расстаться с работником.
"Россияне должны самостоятельно решать, до каких пор жить на зарплату, а когда - на пенсию, - говорит Алексей Захаров. - Хорошие учителя, врачи и инженеры востребованы и после наступления пенсионного возраста. Можно сказать, что сегодня профессионализм - это средство от бедности".
Об этом сообщает "Комсомольская правда".
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
