Зарплаты могут запретить выдавать наличными

Проект поправок в Трудовой кодекс запрещает выплату зарплаты наличными, деньги должны переводиться на банковский счет. Исключение сделано для малого бизнеса, если численность сотрудников до 35 чел. (20 — для торговых компаний), и предприятий, расположенных в труднодоступных местностях.

Второй проект (поправки в законы о защите прав потребителей и основах регулирования торговли) обязывает магазины предоставить покупателям возможность расплачиваться картами. Исключения: магазин вправе работать без кассового аппарата или годовая выручка меньше 2 млн руб.

Новые правила предложено ввести с 2013 г., но для магазинов будет переходный период, сообщает Инфокс.