В ГУ МВД по Саратовской области прошло заседание регионального координационно-методического совета по психологическому обеспечению работы с личным составом органов, подразделений и учреждений системы МВД. Его участники обсудили "проблемы психологического сопровождения деятельности сотрудников полиции".
На совещании, в частности, было заявлено, что психологи подразделений ГУ МВД стали "более качественно" изучать кандидатов на службу в полицию. За 2012 г. при психологическом отборе они обследовали 1 357 кандидатов и 375 действующих сотрудников.
Для выявления вредных привычек, наклонностей и сведений, компрометирующих кандидадов, все "новобранцы" проходят через "полиграф". В прошлом году проведено 106 таких психофизиологических обследований, в т.ч. в 33-х случаях проверялись сотрудники, претендующие на руководящие должности.
7 519 полицейских участвовали в проверках социально-психологического климата в подразделениях.
По итогам исследований разработаны "рекомендации по совершенствованию стиля руководства коллективом, поддержанию конструктивных взаимоотношений среди сотрудников", сообщает пресс-служба регионального ГУ МВД.
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
