По последним данным, в Саратовской области проживает около 155 тыс. граждан, имеющих инвалидность. В трудоспособном возрасте из них находятся около 60 тыс. чел., 53% из которых имеют "показания к труду". Работает 80% граждан с инвалидностью - 25,2 тыс., около 6 тыс. инвалидов остаются незанятыми.
Ежегодно в органы службы занятости за содействием в трудоустройстве обращается около 2 тысяч граждан с инвалидностью. Каждый третий из них не имеет профессионального образования, у 50% есть начальное и среднее профобразование, у 15% - высшее.
Из 7,6 тыс. заквотированных рабочих мест занято 55%. Оставшиеся места свободны в связи с низким качеством заквотированных вакансий – тяжелый физический труд, который противопоказан гражданам с инвалидностью, низкие зарплаты и частое несоответствие профессиональному составу безработных граждан с инвалидностью. (Законодательство предусматривает только количественный стандарт, качественный стандарт квотируемого рабочего места не регламентирован.) Это, по мнению чиновников из облправительства, является возможностью для работодателя искусственно создавать барьеры для трудоустройства граждан с инвалидностью.
В качестве одного из инструментов решения такой проблемы министерство занятости, труда и миграции предложило разработать единый "Перечень показанных и противопоказанных видов труда для инвалидов с различной патологией". Для каждого вида заболевания предлагается установить показанные и противопоказанные условия и характер труда, а также профессии, рекомендуемые для трудоустройства инвалидов. На основании перечня должно осуществляться квотирование рабочих мест. С этой инициативой саратовские чиновники вышли в министерство труда и социальной защиты РФ.
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
