+1...+6, ↖ 6 м/с
"Изюминкой" нового трудового кодекса является переход взаимоотношений работника и работодателя от конфронтации в сферу социального партнерства. Такое мнение высказал журналистам председатель комиссии Госдумы по разработке нового варианта КЗоТ Олег Ковалев. По его словам, все поправки, представленные к законопроекту, можно разделить на три группы. Одни из них не нарушают концепцию проекта, другие, предложенные "левой" частью Госдумы, возвращают его к ныне действующему устаревшему КЗоТу, наконец, третьи чрезмерно усиливают позиции работодателя по сравнению с правами работника. Вариант же, разработанный комиссией, по словам О.Ковалева, содержит четкое описание процедуры заключения коллективных договоров, порядка рассмотрения трудовых споров и других важных моментов трудовых отношений. По мнению депутата, новый КЗоТ отвечает требованиям времени и имеет "задел на будущее".
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
Картина дня
Из-за аварий без воды остались более 70 тысяч человек
Времена. Началась аграрная реформа Столыпина, в Саратовской области поймали вербовщика террористов
Женщина погибла под колесами "четырнадцатой"
Еще новости
-
Сегодня, 10:42Новости
-
Сегодня, 10:39Новости
-
Сегодня, 10:37Новости
-
Сегодня, 10:16Новости
-
Сегодня, 09:55Новости
-
Сегодня, 09:55Новости
-
Сегодня, 09:00Новости
-
Сегодня, 08:02Новости
-
Сегодня, 06:31Новости
-
Вчера, 21:47Новости
Решения для улучшения мобильного покрытия представил билайн бизнес на Третьем российском угольном саммите
Специалисты билайн бизнес представили мобильные и стационарные решения для создания покрытия мобильной связи в удаленных и труднодоступных местах, где связь отсутствует полностью или крайне нестабильна. Презентация прошла в Новокузнецке в рамках Третьего...
