-5...-2, ↖ 2 м/с
"Изюминкой" нового трудового кодекса является переход взаимоотношений работника и работодателя от конфронтации в сферу социального партнерства. Такое мнение высказал журналистам председатель комиссии Госдумы по разработке нового варианта КЗоТ Олег Ковалев. По его словам, все поправки, представленные к законопроекту, можно разделить на три группы. Одни из них не нарушают концепцию проекта, другие, предложенные "левой" частью Госдумы, возвращают его к ныне действующему устаревшему КЗоТу, наконец, третьи чрезмерно усиливают позиции работодателя по сравнению с правами работника. Вариант же, разработанный комиссией, по словам О.Ковалева, содержит четкое описание процедуры заключения коллективных договоров, порядка рассмотрения трудовых споров и других важных моментов трудовых отношений. По мнению депутата, новый КЗоТ отвечает требованиям времени и имеет "задел на будущее".
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
Картина предыдущего дня
Возле спорткомплекса перевернулась "Гранта" и пострадали пассажиры
Под Новоузенском погиб водитель перевернувшегося снегохода
Врачи достали из желудка мальчика монету
В Энгельсе займутся выпуском летательных аппаратов
Полицейские помогли упавшему на улице мужчине с эпилепсией
Еще новости
-
Вчера, 18:56Новости
-
Вчера, 18:26Новости
-
Вчера, 18:04Новости
-
Вчера, 15:22Новости
-
Вчера, 12:18Новости
-
Вчера, 11:21Новости
-
Вчера, 10:58Новости
-
Вчера, 10:38Новости
-
Вчера, 10:10Новости
-
Вчера, 10:00Новости
Приложение билайна получило гран-при премии «Золотое приложение»
Мобильное приложение билайна удостоено гран-при одной из старейших премий интернет-проектов «Золотое приложение» в номинации «Лучшее приложение для потребителя»....
