-2...+1, ↖ 1 м/с
В период пандемии COVID-19 работодатели назвали главные изменения, в которых, по их мнению, нуждается Трудовой кодекс.
Были названы (в порядке убывания количества упоминаний):
изменить регулирование труда дистанционных сотрудников; изменить порядок предоставления и количество дней ежегодных отпусков; сократить сроки уведомления сотрудников об изменении/расторжении трудовых договоров; упростить процедуру увольнения по воле работодателя; изменить процедуру заключения трудовых договоров; усилить защиту интересов работодателя; усилить защиту интересов сотрудника; изменить режимы рабочего времени; обязанность уплаты налогов с заработной платы возложить на сотрудника; регламентировать порядок введения "оплачиваемых нерабочих дней"; упростить порядок отстранения сотрудника от работы по инициативе работодателя; конкретизировать понятие "исполняющий обязанности".
В опросе с 19 апреля по 14 мая 2020 г. приняли участие 500 респондентов из 136-ти населенных пунктов, сообщает SuperJob.
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
-
20 Дек, 16:39Экономика
-
20 Дек, 13:15Экономика
-
19 Дек, 12:00Экономика
-
17 Дек, 17:41Экономика
-
14 Дек, 11:48Экономика
-
12 Дек, 17:16Экономика
-
12 Дек, 11:55Экономика
-
11 Дек, 10:37Экономика
-
6 Дек, 16:02Экономика
-
5 Дек, 13:41Экономика
Приложение билайна получило гран-при премии «Золотое приложение»
Мобильное приложение билайна удостоено гран-при одной из старейших премий интернет-проектов «Золотое приложение» в номинации «Лучшее приложение для потребителя»....
