В Саратовской области индекс самочувствия соискателей на рынке труда в первом квартале этого года по сравнению с концом 2020-го серьезно не изменился. К такому выводу пришла служба исследований сайта для поиска работы и сотрудников HeadHunter.
Наиболее уверенно на рынке труда себя чувствуют работники сферы продаж, медико-фармацевтической сферы и рабочий персонал. Это исследователи объясняют дефицитом кадров в этих областях, так как на одну вакансию приходится менее двух резюме. Кроме того, представители этих сфер, а также производственной и автомобильного бизнеса реже других готовы снижать свои зарплатные ожидания.
Наиболее уязвимыми себя считают топ-менеджеры и представители индустрии развлечений, масс-медиа. Это связано с высокой конкуренцией - более семи резюме на одну вакансию. Отмечаются также сложности с поиском работы, готовность снижать свои зарплатные ожидания.
Меньше всего уверены в стабильности своего трудоустройства и чаще других опасаются сокращений топ-менеджеры и специалисты HR-сферы.
О подработке сейчас чаще думают представители научно-образовательной сферы, реже всех - банковской сферы.