В Саратовской области 37 из 40 предприятий легкой промышленности ощущают кадровый голод. Такие данные прозвучали на тематическом совещании в региональной Торгово-промышленной палате.
Больше половины из них готовы взять на оплачиваемую стажировку студентов. Другим выходом из ситуации может стать привлечение мигрантов и квотирование рабочих мест для молодых выпускников, отметили в ТПП.
Фабрикам советуют заняться популяризацией профессией швеи, для этого проводить мастер-классы, дни открытых дверей, экскурсии и презентации для школьников.
Директор Саратовского политехнического колледжа Константин Гудков рассказал об инициативе бесплатного переобучения на швей женщин, находящихся в декрете.
В регионе увеличиваются количество и объемы швейных производств. В начале 2022 года крупная фабрика "БТК групп" открылась на территории завода "Контакт". Кадры ей пришлось привлекать из районов. В декабре прошлого года стало известно, что инвестор планирует приспособить под швейное производство также бывшую табачную фабрику. Минпром сообщал также о планах по расширению выпуска продукции компаниями "Легпромресурс" и "СКВТ".
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
-
3 Ноя, 16:01Экономика
-
2 Ноя, 17:41Экономика
-
2 Ноя, 16:46Экономика
-
31 Окт, 15:13Экономика
-
29 Окт, 12:35Экономика
-
25 Окт, 14:57Экономика
-
24 Окт, 16:34Экономика
-
23 Окт, 10:44Экономика
-
23 Окт, 10:23Экономика
-
20 Окт, 10:59Экономика