Городское агентство по приватизации работает в экстремальном режиме.
21:14, 27 ноября 2000
Комментариев[0]
Слухи о возможном введении платы за приватизацию жилья породили небывалый ажиотаж. Руководство агентства утверждает, что слухи ни чем не обоснованы, но к нему мало кто прислушивается.
Такого ажиотажа за почти десять лет существования в городском агентстве по приватизации еще не наблюдали. Толпы граждан осаждали кабинеты с раннего утра до самого закрытия. В конце концов директор распорядился ввести
предварительную запись желающих приватизировать квартиру. А все резервные силы агенства - в смысле сотрудников бросили на прием граждан.
Владимир Дружинин, директор агентства по приватизации рассказал нашему корреспонденту, что " Не всегда приватизация жилья выгодна его владельцу - если у вас , например есть шанс получить квартиру от государства , приватизировав уже имеющуюся жилплощадь вы его утратите. Или, например, если квартиру по наследству надо передать прописанному с вами сыну или внуку - по закону она и так к ним перейдет , а силы и деньги, потраченные на приватизацию окажутся совсем ненужными."
По мнению директора агентства в течение ближайших четырех лет приватизация жилья точно останется бесплатной - при нынешней платежеспособности населения по другому и быть не может.
* в статье содержится информация о курении, алкоголе и наркотиках — исключительно в информационных целях. Употребление табачных изделий, спиртных напитков и наркотических веществ наносит серьёзный вред здоровью и может привести к необратимым последствиям. Автор и редакция категорически не поддерживают и не пропагандируют их использование
Так же, как все… У айтишников теперь конкуренция и "старые" зарплатыПлохие новости с ещё недавно процветающего IT-рынка приходят не первый год - зарплаты перестали расти двузначными темпами, а в отдельных случаях и вовсе обвалились на треть, штатным сотрудникам увеличивают нагрузку, вакансий становится всё меньше. Набор новых кадров в...
Так же, как все… У айтишников теперь конкуренция и "старые" зарплаты
Плохие новости с ещё недавно процветающего IT-рынка приходят не первый год - зарплаты перестали расти двузначными темпами, а в отдельных случаях и вовсе обвалились на треть, штатным сотрудникам увеличивают нагрузку, вакансий становится всё меньше. Набор новых кадров в...
