Подобные мероприятия в ТНК-ВР проводятся в течение нескольких лет в рамках корпоративной программы "Три горизонта". Ее основные цели - помощь молодым специалистам в адаптации к существующим условиям производства, раскрытие их творческого потенциала, формирование чувства корпоративной общности.
Новых коллег в видеообращении поздравил президент и главный управляющий директор ТНК-ВР Роберт Дадли: "Наша стратегическая цель - создать долгосрочный развивающийся бизнес. В этом контексте немаловажной задачей является управление интеллектуальным потенциалом компании. Я уверен, что вы будете упорно работать, получая удовлетворение от достигнутых вами результатов. Я надеюсь, вы будете делиться опытом и находить новые и неординарные решения тех сложных проблем, с которыми всем нам приходится сталкиваться в ежедневной работе".
Церемония завершилась конкурсом КВН.
-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
