Бизнес опасается нового порядка аттестации рабочих мест

Малый бизнес опасается нового порядка аттестации рабочих мест по условиям труда, который начнет действовать с 1 сентября.
Циркулирует много домыслов и версий, как именно будет проходить аттестация сотрудников на местах, какие репрессивные меры государство намерено предпринять в отношении недобросовестных работодателей, сколько будет стоить новая аттестация.

На встрече с активом "ОПОРЫ" замминистра здравоохранения и социального развития Александр Сафоновон пояснил, что малый и средний бизнес должен иметь в виду, что аттестация происходит один раз в 5 лет, то есть не предполагает одномоментного проведения процедуры по всем рабочим местам и позволяет распределить расходы по времени. Помимо этого работодатель вправе провести аттестацию не более 20% аналогичных мест и распространить результаты на все рабочие места организации. Проведенные до 31 августа аттестации будут действительны до проведения очередной проверки.
Фонд социального страхования возмещает малому бизнесу до 20% поступивших взносов, и эти средства могут быть потрачены в том числе на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.

По мнению Александра Сафонова, "проверок не должно быть там, где благоприятные условия труда". Он пояснил, что в министерстве обсуждается вопрос декларации малого бизнеса о благоприятных условиях труда: "Проверка должна быть только тогда, когда произошел несчастный случай, когда в инспекцию обратился заявитель с информацией о нарушениях". Он пообещал бизнесу, что министерство будет контролировать вопросы, связанные с проведением аттестации, и попросил предпринимателей, в свою очередь, направлять в министерство предложения.
Министерство совместно с "ОПОРОЙ" разрабатывает информационный ресурс, посвященный вопросам охраны труда. Об этом сообщает "Российская Бизнес-газета".