Низкие зарплаты и хамство руководства. Сотрудники инфекционной больницы грозят увольнением

Сотрудники Саратовской областной инфекционной больницы имени Иванова уволятся, если ситуация с зарплатами в учреждении и отношение к ним руководства не изменятся. Об этом специалисты написали в открытом обращении в адрес портала "Медицинская Россия". 

По словам коллектива, в начале дела у больницы, открытой в 2021 году, шли хорошо благодаря федеральным дотациям из-за пандемии. Однако с переходом на самообеспечение ситуация стала ухудшаться. Речь идет о постоянном снижении зарплат, урезании стимулирующих, росте нагрузки из-за увольнения коллег, хамском отношении со стороны руководства, отсутствии медикаментов и расходников.

Наталья Бакал, которая была главврачом больницы на протяжении двух лет, оставила учреждение с многомиллионными долгами, утверждают авторы обращения. Затем кресло руководителя заняла Валентина Бобкова, но и она не смогла вывести больницу из кризиса и уволилась спустя полгода. С сентября прошлого года и.о. главного врача стала Ольга Мололкина.

Медики указывают, что она "решила выплатить кредиторскую задолженность за счёт медработников": "У всех снизился процент стимулирующих выплат, несмотря на сохраняющийся объём работы. Особенно значительно уменьшили стимулирующие выплаты врачам-стажерам, хотя в большей степени бесперебойная работа ГУЗ СОИКБ осуществляется благодаря им".

Кроме того, и.о. главврача ввела систему наказаний. Так, за каждую оштрафованную компанией ОМС историю болезни штрафуется врач и заведующий отделением. При этом в отделениях не хватает многих расходников, персонал покупает их за свои деньги.

"Наше медучреждение было выстроено без приемного покоя, который так необходим для разделения потока инфекционных больных, и вся нагрузка этого подразделения ложится на плечи лечебных отделений. При этом отделениям выставлены планы по лечению – в декабре он составлял 200 человек, хотя таких оборотов не бывает даже в эпидсезон", – написали специалисты.

После увольнения большей части медиков из лаборатории анализы выполняются не круглосуточно, а строго в определенные часы. Однако выполнить все необходимые исследования в больнице не могут все равно - не хватает реактивов. Испортилось и питание для пациентов. В штате нет буфетчиц, их обязанности выполняют санитарки, моющие до раздачи еды полы. В областной инфекционной больнице также нет помощника эпидемиолога, эта работа сейчас упала на плечи старших медсестер.  

Спланировать отпуск медработники не могут, потому что его продолжительность объявляется только накануне выхода. Дополнительный отпуск в 14 дней за вредные условия труда предоставляется не полностью.

Ольга Мололкина, по словам персонала, в разговоре с ними позволяет себе грубость и хамство. "И.о. главврача постоянно напоминает сотрудникам, что работа стационара держится исключительно на ней. Из-за этого молодые специалисты, которые хотели в дальнейшем работать в нашем стационаре, уже такого желания не имеют", – объясняют они. 

Подписавшие обращение специалисты заявили, что будут писать во все инстанции и просить помощи и назначения профессионального грамотного руководителя. В противном случае они обещают уволиться.