В рамках реализации национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" с 10 августа планируется запустить 17-й поток обучения по программе переподготовки управленческого звена "Лидеры производительности".
Программа состоит из пяти учебных модулей и проектной работы, которую участники реализуют на протяжении всего периода обучения под руководством опытных бизнес-практиков. Результатом работы проектных команд должны стать качественно подготовленные планы по повышению производительности труда на предприятиях.
Команды защищают свои проектные решения перед экспертной комиссией и по итогам успешной защиты получают дипломы гособразца о профессиональной переподготовке.
Общая продолжительность обучения 5 месяцев - 540 академических часов, из которых 144 проходят в форме интерактивной работы с преподавателем по расписанию.
Информация и регистрация (до 31 июля) - на https://лидерыпро.рф, сообщает министерство экономического развития области.
В двух последних потоках участвовали сотрудники "Нефтемаша"-Сапкона, "Металлургического завода Балаково", ЭОКБ "Сигнал" им. Глухарева, "СЭЗ им. орджоникидзе", "РусКон-С"; НПП "Инжект", "Нита-Фарм", "Саратовстройстекло", "Саратовский комбинат хлебопродуктов".
КОРОНАВИРУС В САРАТОВЕ И ОБЛАСТИНовости, комментарии, что делать и как не заразиться?

-
Вернуться
- на главную страницу
- к списку новостей
- По рейтингу
- По дате
-
согласен 16 не согласен 0и где теперь нефтемашсапкон?21 Июля, 17:09Ответить
-
согласен 10 не согласен 1И снова коммунизм строим. Кому нужна производительность, если продукция не конкурентноспособна ? Перевод энергии, материалов и времени. Дайте свободу предпринимательства и торговли, а уж потом и о труде подумайте. Но куда бюрократов девать ?21 Июля, 17:10Ответить
-
согласен 15 не согласен 0Стартует новая программа... Это в связи тем, что предыдущая программа накрылась медным тазом?21 Июля, 17:15Ответить
-
согласен 8 не согласен 0Вот пошлёшь дурака за бутылкой, так он её одну и принесёт.21 Июля, 17:16Ответить
-
согласен 0 не согласен 021 Июля, 17:33Ответить
-
согласен 21 не согласен 0"Программа переподготовки управленческого звена" - это самое главное для повышения производительности труда. А то, что повышать ее в Саратове просто негде - предприятий-то кот наплакал, это никого не волнует. Главное внимание - управленческое звено.21 Июля, 17:33Ответить
-
согласен 13 не согласен 0Мы в ржд уже который месяц без начальства работаем, они дома на удаленке в основном, нехилые зарплаты поднимают. А мы всё так же, ножками и нервотрепкой. Сокращайте трутне ненужный управленческий аппарат, получите плюс к производительности труда на душу и огромный плюс к освободившимся средствам.21 Июля, 18:03Ответить
-
согласен 6 не согласен 0Но, у запутинцев всё с ног на голову.21 Июля, 18:04Ответить
-
согласен 8 не согласен 0Простые сотрудники и рабочие предприятий понимают больше, как повысить производительность труда. Но права голоса им никто не даст. Т.к. всё должно быть благодаря мудрому руководству, чтобы оправдать их права на жирный кусок.21 Июля, 18:22Ответить
-
согласен 0 не согласен 078 лет именно столько средний показатель жизни россиян, партия отчиталась что добъется намного раньше чем заплан ровал наимудрейший21 Июля, 20:01Ответить
-
согласен 7 не согласен 0Чего они уцепились за эту производительность труда? В настоящий момент ещё не утихают споры о том как рассчитать этот показатель. Вообще повышение производительности труда - это задача и обязанность собственников, а не государственных структур. Именно собственники кровно заинтересованы в ней, а не налогоплательщики, которые почему-то должны оплачивать сей "банкет". Повышение производительности - это реакция на повышенный спрос на товар (услугу) в условиях ограничения ресурсов и воздействия конкуренции. Именно конкуренция заставляет развивать бизнес-процессы. Монополистам (госкомпаниям) вообще эта производительность "по барабану". Эффективность затрат времени и финансов на это обучение стремится к нулю, поскольку задача никому реально не интересна.21 Июля, 20:51Ответить
-
согласен 2 не согласен 0Прохожий64, У банды путина и едросни своя, другая логика...21 Июля, 22:20, ответ для Прохожий64Ответить
-
согласен 5 не согласен 0Прохожий64, всё верно. Производительность труда на 90% зависит от оборудования (т.е. инвестиций в основные фонды) и лишь на 10% от всего остального. И есть ещё один момент: рынок сбыта при капитализме всегда имеет ограниченную ёмкость, а значит повышение производительности труда неизбежно вызовет сокращение занятости. Т.е. повышение безработицы. В заголовок можно было бы вынести "В области стартует программа по повышению безработицы", ведь верно же?22 Июля, 08:40, ответ для Прохожий64Ответить
-
согласен 0 не согласен 0Производительность труда это глупый параметр. Определяется только в производстве и только оборудованием. Доля производства в экономике 5-10 процентов. Остальное услуги. Нельзя в пять раз быстрее стричь, писать картины, готовить еду и т.д.22 Июля, 11:41Ответить





-
5 Мар, 16:25Экономика
-
5 Мар, 14:48Экономика
-
4 Мар, 13:46Экономика
-
4 Мар, 11:56Экономика
-
4 Мар, 10:18Экономика
-
3 Мар, 16:23Экономика
-
3 Мар, 10:00Экономика
-
2 Мар, 18:04Экономика
-
2 Мар, 13:01Экономика
-
1 Мар, 17:28Экономика
