14% работников не повышают квалификацию из-за отсутствия денег и времени

HeadHunter провел исследование по отношению соискателей к повышению квалификации.

86% респондентов минимум 1 раз повышали свою квалификацию, 14% отметили, что не занимались этим, в основном, потому, что нет денег, чуть меньше - из-за нехватки времени.

Чаще всего соискатели повышали навыки чтением профессиональной литературы, чуть менее популярны онлайн-курсы, профконференции, групповые тренинги и офлайн-курсы. Большинство опрошенных считаю, что повышение квалификации поможет в продвижении карьеры и увеличит зарплату.

На вопрос о том, сколько готовы тратить в год на профобучение, 16% респондентов ответили не более 10 тыс. руб., 17% - 10-20 тыс., 29% - свыше 20 тыс. При этом значительная часть (какая, не сообщается - ред.) считают, что работодатель должен компенсировать затраты частично или полностью.